НОВОСТИ

Внедрение принципов кайдзен в работу ГКБ 51

Автор: | Тэги: , , , , , , , | Комментарии: 0 | Март 25th, 2019

Внедрение принципов кайдзен в работу медицинских учреждений обсудили на семинаре, в котором приняла участие главный врач Городской клинической больницы № 51 Виктория Бражник.
Организатором мероприятия выступил Департамент здравоохранения г. Москвы.
Эксперт в области повышения эффективности работы медицинских организаций, г-н Такахаси поделился опытом реализации кайдзен в медицинских организациях.
Уникальная японская технология управления нацелена на непрерывное совершенствование процессов производства.
В прошлом году руководство больницы приняло решение внедрить современные организационные процессы для улучшения качества оказываемых услуг. «Пилотный проект» стартовал на базе Центра платных услуг. Была создана рабочая группа, разработана система контроля и внутренние стандарты. Был проведен хронометраж рабочего времени, который помогает определить, какие рутинные дела отнимают больше всего ресурсов. Данный анализ помогает оптимизировать время для эффективной работы с пациентами.
«Принципы технологии управления в применении к медицинской организации – фокусирование усилий на потребностях пациента, непрерывное совершенствование во всех сферах работы стационара – от приемного отделения до пищеблока, постоянный поиск и анализ «узких» мест, создание рабочих команд для решения конкретных проблем» – рассказала главный врач Виктория Бражник.
В ближайшее время технологию кайдзен планируется внедрить во всех отделениях клиники.

Поделиться новостью в социальных сетях: